People First

Het succes van de Bel Group vloeit voort uit de kwaliteit en de betrokkenheid van teams. We hebben deze visie omgezet in vier commitments: heb plezier in je werk, benut elkaars krachten, deel successen en ontwikkel jezelf!

Verantwoord ondernemen betekent verantwoord met mensen omgaan, we willen betrokken mensen in onze organisatie. En dit kan alleen door in mensen te investeren. Ontwikkeling wordt bij ons gezien als een continu proces. Onze filosofie: je bent zelf verantwoordelijk voor je ontwikkeling en -waar nodig- kun je ondersteuning vragen en krijgen.

Gezondheid is een voorwaarde om optimaal te functioneren op het werk en dit is binnen ons programma 'Fit zijn & Fit blijven' gericht op meerdere facetten: voeding, ontspanning, sport, zinvol leven, sociale contacten en positief denken.